Pour aller plus loin sur le terrain
✔ Adapter la politique des risques professionnels aux spécificités de votre structure
✔ Préparer vos réunions pour avancer de manière structurée
✔ Mettre en place les conditions d’un dialogue social efficace
Lithosphère vous accompagne !
Check up social
🗓 À partir de 1,5 jours
🏢 Entreprise de toute taille (+/- 50 salariés)
💶 À partir de de 800€HT/jour
Plus d'infos ici
(Diagnostic Règlementaire)
En fonction de la taille de votre entreprise, cet accompagnement, sécurisé par notre avocate, permettra de vérifier si l’entreprise est à jour* :
✔ Des affichages obligatoires
✔ Des informations mises à disposition du personnel
✔ Des documents à présenter à l’Administration du travail en cas de contrôle
✔ Du règlement intérieur de l’entreprise répondant à vos obligations en matière sociale et santé au travail, adapté à vos souhaits de spécificités (TIC, contrôle, fait religieux etc)
✔ Des obligations en matière de santé, sécurité et conditions de travail
✔ Des obligations légales concernant le RGPD.
Notre intervention est tarifée en fonction de la complexité de la demande, de l’effectif de l’entreprise et des modalités d’intervention.
* Hors rédaction. La rédaction du formalisme règlementnaire de base devra être estimée en terme de jours et prévu en sus du diagnostic. Voir notre offre « Action, rédaction ! »
Action, rédaction !
🗓 En fonction de vos besoins
🏢 Entreprise toute taille (+/-50 salariés)
💶 Forfait heures, à définir
Plus d'infos ici
(Formalisme règlementaire de base)
En fonction du diagnostic RH de votre entreprise, cet accompagnement, sécurisé par notre avocate, prévoit la rédaction* :
✔ Des affichages obligatoires
✔ Des informations mises à disposition du personnel
✔ Du règlement intérieur de l’entreprise répondant à vos obligations en matière sociale et santé au travail, adapté à vos souhaits de spécificités (TIC, contrôle, fait religieux etc)
Notre intervention est tarifée en fonction de la complexité de la demande, de l’effectif de l’entreprise et des modalités d’intervention.
* Hors élaboration des DUERP et PAPRIPACT. Voir notre offre « Santé & sécurité : ne subissez plus, agissez ! »
Santé & sécurité : ne subissez plus, agissez !
🗓 À partir de 2 jours
🏢 Entreprise de toute taille (+/- 50 salariés)
💶 À partir de de 800€HT/jour
Plus d'infos ici
(Aide à l’élaboration des DUERP et PAPRIPACT)
En fonction de la taille et de la maturité de votre entreprise en santé&sécurité, cet accompagnement vous permettra :
✔ De vous réapprorpier l’environnement de travail avec un oeil de préventeur afin d’identifier les risques professionnel et enjeux de SSCT au sein de votre structure
✔ De vous mettre en situation pratique d’observation des salariés en activité
✔ De vous accompagner dans la méthodologie et l’élaboration d’un DUERP en conformité avec la règlementation et la réalité de vos situations de travail
✔ De vous aider à prioriser et définir un plan d’actions afin d’agir en matière de prévention et protection des salariés.
Parce qu’il n’existe pas de modèle « tout fait d’avance », cet accompagnement néccessite l’implication des partenaires sociaux et des salariés. Nous ne faisons pas à votre place, mais avec vous afin de fédérer tous les acteurs concernés pour aller plus loin dans l’amélioration des conditions de travail.
Notre intervention est tarifée en fonction de la complexité de la demande, de l’effectif de l’entreprise et des modalités d’intervention.
Accord d'entreprise
🗓 Nombre de jours définit en fonction de la maturité de votre projet
🏢 Entreprise de toute taille (+/- 50 salariés)
💶 Forfait jours, à définir en fonction de vos besoins
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(Accompagnement à la mise en place d’accord d’entreprise relatif au temps de travail, télétravail, formation, QVCT etc*)
Employeur, en fonction de la taille de votre entreprise et de votre degré d’autonomie dans le processus, cet accompagnement permettra :
✔ D’identifier vos besoins futurs, en fonction de votre secteur d’activité, rythmes de travail, compétences-métiers etc (ingénierie de projet)
✔ De sécuriser, avec notre avocate, l’accord d’entreprise sur le plan juridique
✔ De mettre en place les modalités de validité de l’accord en fonction de votre paysage syndical/IRP interne (ingénierie sociale).
Notre intervention est tarifée en fonction de la complexité de la demande, de l’effectif de l’entreprise et des modalités d’intervention.
*Modalités tarifaires particulières pour l’accompagnement d’un projet de RCC, PSE ou comparatif statutaire.
rédaction du règlement intérieur du CSE
🗓 En fonction de vos besoins
🏢 Entreprise de 50 salariés+
💶 Forfait heures, à définir ensemble
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CSE à missions élargies, cet accompagnement vous permettra d’être doté d’un règlement de fonctionnement du CSE :
✔ Adapté à vos besoins, à l’organisation de votre équipe et aux possiblités temporelles des différents membres
✔ Prévoyant les obligations légales (réunions, inspections, consutlations expertises etc) sans rogner sur vos droits
1 jour d’audit + 1,5 jours de rédaction.
enquête violences au travail
🗓 Nombre de jours définit en fonction du timing de l’intervention
🏢 Entreprise de toute taille (+/- 50 salariés)
💶 Sur devis, en fonction de vos besoins
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(Méthodologie d’enquête)
Cet accompagnement pratique vous permettra :
✔ D’anticiper un contentieux, tout en respectant la présomption d’innocence
✔ De faire enquête afin de cerner les alertes remontées et vérifier les critères posés par les textes de loi et la jurisprudence
✔ De vous accompagner dans la gestion des relations sociales
Dans ce contetxe de tensions, cet accompagnement est paritaire.
Notre intervention est tarifée en fonction de la complexité de la demande, de l’effectif de l’entreprise et des modalités d’intervention.
Accompagnement du CSE
🗓 En fonction de vos besoins
🏢 CSE entreprise 50 salariés +
💶 Forfait heures, à définir ensemble
Plus d'infos ici
Cet accompagnement pratique vous permettra de :
✔ Vous aider à mettre le CSE sur de bons rails !
✔ Vous aider à planifier l’agenda social et à vous organiser entre membres du CSE
✔ Discuter des possibilités de désignation ou renouvellement des membres de la CSSCT ou du bureau, RDP, référent HSAS
✔ Favoriser les conditions d’un dialogue social efficace, à valoriser auprès de vos collègues.
Cet accompagnement est réalisé au titre de l’article L2315-81 du Code du travail « le comité social et économique peut faire appel à tout type d’expertise rémunérée par ses soins pour la préparation de ses travaux » (expert libre).
anticiper le renouvellement du cse : enjeux autour du fonctionnement de l'instance
🗓 En fonction de vos besoins
🏢 CSE entreprise 50 salariés +
💶 Forfait heures, à définir ensemble
Plus d'infos ici
Cet accompagnement vous permettra :
✔De comprendre les enjeux de la négocation du Protocole d’Accord préélectoral et identifier les points qui relèvent du PAP et ceux qui relèvent de la négociaton d’un accord d’entreprise
✔D’identifier les points positifs et négatifs du fonctionnement du précédent CSE, identifier les points sensibles pour le CSE et ceux pouvant être concédés
✔De travailler des axes d’amélioration de l’accord de mise en place/fonctionnement du CSE (s’il existe dans votre structure) et de réfléchir à l’opportunité de dénoncer cet accord
✔Préparer la première séance plénière du CSE pour mettre en place les conditions d’un dialogue construit.
négociation accord d'entreprise
🗓 En fonction de vos besoins
🏢 Entreprise de toute taille (+/- 50 salariés), avec ou sans présence syndicale
💶 Forfait heures, à définir ensemble
Plus d'infos ici
DS, CSE, salarié mandaté, cet accompagnement permettra :
✔ D’identifier les enjeux de la thématique à négocier*
✔ De décrypter le projet d’accord transmis par la direction et d’identifier des axes d’amélioration.
*Modalités tarifaires particulières pour l’accompagnement d’un projet de RCC, PSE ou comparatif statutaire.
Check up relations collectives
🗓 À partir de 2 jours
🏢 CSE entreprise 50 salariés +
💶 À partir de 800€HT/jour
Plus d'infos ici
(Diagnostic Relations Collectives)
Dialogue de sourds ? Chantiers sociaux à l’arrêt ?
Cet accompagnement permettra :
✔ D’analyser le fonctinnement des instances et l’implication des membres, au quotidien
✔ D’identifer les points de blocage et proposer des actions correctives pour qu’on avance et dans l’bon sens !
Cet accompagnement est paritaire.
Notre intervention est tarifée en fonction de la complexité de la demande, de l’effectif de l’entreprise et des modalités d’intervention.
Formulaire de contact
Les champs marqués d’un * sont obligatoires.